Responsable Réseau
Parkland Corporation - Rémire-Montjoly
- Type de contrat
- Autre
- Salaire
- Non communiqué
- Publié le
- 29/04/2026
- Source
- Description
- Conseiller chargé de gérer les relations avec les gérants de stations-service, de les conseiller efficacement pour atteindre l'excellence. Il a pour mission principale la mise en œuvre des volumes clés, des standards, des procédures. Il assure également la parfaite exécution des opérations afin d’optimiser la rentabilité du site. Les principales missions du Responsable Réseau sont les suivantes : Contribuer à la mise en œuvre des politiques et plans d’actions HSSE sur le lieu de travail. Point de contact HSE pour SOL Guyane Française SAS. Se conformer aux règles et normes HSSE. Avoir une attitude positive en matière de Sécurité, Hygiène et Environnement Identifier et rapporter tout danger présent dans leurs opérations Être conscient de l’impact potentiel des opérations et des actions correctives. Gérer un portefeuille de stations-service définies en mettant l’accent sur la croissance et la rentabilité, en optimisant la valorisation du site et en assurant une exécution sans faille. Conseiller le gérant du site sur l'exécution par des visites régulières. Formaliser un plan d’action à l’issue de ces visites, et s’assurer de son suivi. Négocier les loyers. Surveiller efficacement les activités de la concurrence / recommander des mesures. Mettre en place les programmes du groupe (Sol excellence, HSSE, politiques de contrôle…etc). Conduire et participer à des réunions régulières avec les gérants. Tenir les contrats à jour. Participer aux activités d’ouverture d’un nouveau site. Participer à l'évaluation initiale du crédit et fournir des données pour l'évaluation. S’impliquer dans la collecte des informations nécessaires au développement du réseau (CA Boutique…) Développer le réseau en négociant avec les gérants propriétaires « DOSS » afin d’inciter ces derniers à changer d’enseigne. Participer à des visites de Marché du Management Soutenir activement le processus de sélection du Gérant Aider à la mise en conformité réglementaire du réseau. Mise en application et suivi du programme SOL Excellence. Participer activement aux interfaces gérants/comptabilité (comptes clients). De formation supérieure Commerciale (MBA, Ecole de Commerce). 4 à 5 ans d’expérience dans une fonction similaire à dimension internationale. Très bon niveau Anglais/Français. Déplacements Inter-Iles et dans la zone caraïbe. Maitrise des outils informatiques, numériques et de communication. Gestion organisationnelle efficace, compétences en communication et relations interpersonnelles. Capacité à négocier et influencer. Capacité d’analyse et compétences financières. Esprit d’équipe, polyvalence et autonomie. Bonne Connaissance du Tissu économique locale.